784 感慨著歲月如梭[第1頁/共4頁]

“前期先借四個，每天就是打電話，聯絡下來今後由我們上門。”方寶玉說。

駱誌寧也是不曉得如何辦是好，坐著看了好一會牆壁，出去今後能做甚麼？他不想過之前的餬口，可也不想被人管。

那倆傢夥，一個就是喝酒吹牛，一個就是喝酒吹牛寫腳本。

可兒家說的對，他憑甚麼要養著我啊？

在張怕看來，那樣的人就是神經病，有感化一個混蛋的時候，不如闊彆混蛋、把省下的時候做更成心義的事情，比如多收養幾個金燦燦。

張怕說找彆人頂，小古說：“是你需討情願事情的人，應當你在，彆人的目光和你的必定不一樣。”

他們的停業內容首要有兩項，一個是聯絡影片植入告白，一個是在影片上映的時候到處出差，去各個電影院搞乾係、談返點。

張怕也是無法，冇招到司機，冇給孤兒院招到辦理者，更不要提拍照攝像等專業人才。

方寶玉說：“很多小公司冇有法務，我們想接下來。”

他的設法是跟兼職管帳一樣，很多小公司隻在月尾臨時禮聘個管帳做賬及申報。方寶玉是想每個月收一份牢固金額，不消太多，專門賣力幫小公司看條約及處理簡樸的法務膠葛。萬一有打官司的需求，狀師事件所也會以稍低一些的代價幫手打官司。

張怕看看他，想了下說道：“我此人做事特彆公道，也不喜好逼迫人。”

張怕看小四一眼，接著說話：“你們幾個受累，一個接一個奉告我多大了。”

如許的職位必定招不到人，彆看冇少收簡曆，真正隻留下十二個女孩和六個男生，都是從辦公室文員開端做起，詳細事情內容就是萬金油，哪有需求往哪上。

幸虧總算招到十八小我，也是處理了十八個失業崗亭，對於社會，公司就有了那麼一點進獻。

這個也是張怕惹出的事情，他說不在乎學曆，不在乎性彆，不在乎年紀，隻在乎這小我。因而都喊來口試吧。

張怕想了下說：“你要借多少人？”

再比如張白紅一個，本來是不入流的小演員，現在已經曉得建立劇組該走甚麼法度，能獨立支撐起一個攤子。

學習一樣東西，隻要去做了，在事情和利用中去摸索去學習，纔會學的牢學的快。可惜大部分單位不會給員工這個機遇。

張怕不會在乎他們如何想，歸正返校日要去黌舍報名，到時候情願上學的、和不肯意上學的必然會分紅兩個層次。那麼冷血的張教員必然不會像某些電視劇裡的囉嗦大媽一樣，用愛心一遍一遍、一次一次去打動惡劣少年。

公司也不給他們培訓，張怕說了，不怕你出錯，就怕你不做；統統和事情有關的知識和技術，都要在事情中學習。

老皮靠著門框看著七個少年直笑：“說你們傻皮都是表揚你們，內裡社會可好了，打砸搶偷，總能贍養本身是吧？從速去，我們的錢憑甚麼給你們花？”