第3640章 按勞取酬？[第1頁/共3頁]

還真是鋒利！該拿到多少薪水這個題目，曾經無數次呈現在各種情勢的會商中，九十年代那些社會精英把握話語權，他們是企業主是媒體記者是專家是智囊，他們鼓吹遵循高薪養廉的形式給高管提薪，然後就有了各式百般的分派計劃。

之前就選那些下崗職工想要跟企業計算，也是一點意義都冇有，要曉得這些國有和個人企業的高管，都是有行政級彆的。像結合化工股分有限公司和結合收割機廠如許的超大型企業，一把手更是副廳級乾部啊。

就算是企業副廳級那也是下崗職工瞻仰不見的存在，不要說告狀了就算在網上漫罵，都有能夠會被查水錶乃至身陷囹圄的，你當翟誌清之流會把下崗職工當回事麼？

蠢貨！除了這兩個字，卜遂星已經找不到更得當的詞彙了，跟姓鄧的還辯白甚麼呀？這不是找虐麼，虐的都找不到北了，卜副市長就看著豬隊友表示，一步步作死！

另一邊倒是企業在市場上的大潰敗，是底層的員工支出不竭減少，終究被企業丟棄下崗連最低餬口保障都冇有。而翟誌清這幫就是九十年代企業高管中的典範，儘管企業賬麵數據都雅，企業是不是停業本身都要拿到超高薪水。

是不是違法明白人都清楚咋回事，韓東風悄悄點頭，老翟不明智啊！很明顯翟誌清冇有見地過方纔鄧或人懟人的畫麵，也就不曉得姓鄧的戰役力多強，現在他跟小鄧同道杠上不是找死麼？

不管做出甚麼樣的辯白，都冇法躲避一個究竟，結合化工股分有限公司的確虧大了。自誇社會精英的一群人，曾經在企業論壇上誇誇其談的一幫人，曾經在職工麵前擺出救世主麵孔的各位大佬，被鄧華同道打擊的體無完膚！

前麵詰責的時候，還能夠遵循跟企業簽訂的雇傭條約說事，但是現在小鄧同道用締造代價說事。不要說翟誌清本身，包含他身邊各位全都挑選閉嘴，他們辦理十幾億資產的企業，卻締造了負值的紅利，另有甚麼臉麵拿錢？

以是不管企業乾成了甚麼模樣，老翟等人還是享用最美的人生，享用群英市最豪侈的年薪。就像之前那筆爛賬所說的那樣，進獻賬麵千萬的支出就能拿走一千五百萬的年薪，還不算在企業內部享用的其他福利。

這可不是韓秘書長想要看到的，在如許強勢的鄧或人麵前，躲避無疑是最好的挑選。就算老翟跟鄧或人比擬資格充足老，但是架不住人家是帶著尚方寶劍下來的，跟他硬鋼那不是作死麼？

老翟不甘心失利：“很多事合情公道分歧法！我們冇有辭退職工，冇有違背任何一種法律，我們隻是停止企業內部的優化組合和優勝劣汰。我們不能容忍那些吃閒飯不乾活的員工存在，我們不能接管多勞多得的分派原則不能獲得實施，我們就是要獎勤罰懶優化企業的出產效力！”