第1801章 心理醫生[第2頁/共3頁]

第一次插手這類最高規格集會的張緒豪就深吸了一口冷氣。

孟厚坤道：“對，主動反擊！通過此次張銀磊的事，我就感受很深。我們這類乾係，我都不免在心機上對你有些抱怨。我信賴你，我瞭解你，這都好辦。可公司裡的那些其他員工如何辦？他們能像我如許嗎？碰到一些項目標分發，或者職稱的變動、經費的審批時，必然會碰到一些磕磕碰碰。他們卻一定能夠有著換位思慮的瞭解，就有能夠以為本身或者身邊的同事遭遭到了不公允的報酬，就會形用心機停滯。時候長了，就會變成對公司的耐久積怨。我們需求建立一套主動反擊的心機大夫軌製，來製止近似的事件呈現。很多人不能主動地自我化解，我們來幫他們化解！”

疇昔幾年的校內網，一向都在郭鵬飛的帶領下生長，他對這個平台有著更深切的熟諳。

周不器把孟厚坤和郭鵬飛留了下來，冇好氣地盯著孟厚坤，詰責道：“你對張銀磊的事有情感？”

“嗯。”

周不器做決策，“那就如許，就遵循鵬飛說的，校內網和大門生實話實說，竭誠地聘請他們來參與此次環繞著校內團購的體驗測試！不過，為了以防萬一，備選計劃也要有。一明同窗，你來籌辦一下備選計劃？”

周不器明白了他的意義，眯眯眼睛，“你是說主動反擊？”

郭鵬飛道：“對，這件事是應當更慎重。周老邁，轉頭我們多聚聚，你也把話都跟張銀磊說清楚，做一些心機扶植。”

孟厚坤道：“矽穀那些公司的心機大夫軌製，是被動結果。是員工感覺本身心機有題目了，纔會主動地去找心機大夫谘詢。這就不可了，一家公司的出產力和締造力都來自人，人的心機決定人的行動。人們隻要在心構造實在過不去的時候纔會尋覓心機大夫。特彆是海內，大師都冇有谘詢心機大夫的風俗。”

郭鵬飛道：“實在我感覺冇需求，大門生不是淺顯用戶，大門生都是高階用戶。疇昔這些年，校內網和大門生已經建立起了深度的信賴乾係。我感覺冇需求玩這類把戲，實話實說就好了。”

這類最短長的大人物玩起了陰招，那真是想都設想不到。

“啊？”周不器有些好笑，“你想如何？”

梁儒波一聽，就感覺這纔是堂堂正正的光亮大道，“冇錯，校內網能夠向大門生開誠佈公，大門生群體有著更高的瞭解才氣和參與主動性。完整能夠向大門生說實話，聘請他們參與到此次校內團購的新活動當中去。在這方麵，校內網和大門生是一體的，是好處共同體。”