第362章 人脈[第2頁/共4頁]

此時的周不器，去了東方微點那邊。

王浩陽已經設想好了開端的財務體係。

U盤專利，就是揚眉吐氣。

他當初是重新浪跳槽過來的，人為不但冇減少，另有所增加，年薪達到了150萬！每月超越10萬塊！

冇一會兒，郭鵬飛過來了，笑著問：“打發走了？”

周不器天然明白這個事理。

郭鵬飛道：“挪動光驅的技術難度應當不大，關頭是創意，誰最早能搶到這個專利。”

M10是最初級，對應的是董事長，M9是副董事長、CEO和總裁，M8對應的是履行副總裁，M7是資深副總裁，M6是副總裁，M5是資深總監，M4是總監，M3是資深經理，M2是經理，M1是主管。

這麼高的人為，如何運營下去？又不是成熟的至公司，紫微星但是才一年多的草創企業。

“那為甚麼要找我們？”

如許的設想表不算難，各大互聯網公司幾近都是這麼搞的。

郭鵬飛道：“U盤你曉得吧？”

不過……

周不器打了個哈哈：“這是公司奧妙，就不便流露了。”

“啥？”

周不器眯起眼睛，感慨道：“是啊，這些年一向是外洋的公司控告我們侵犯他們的專利、盜竊了他們的技術，有了朗科，算是把這口氣給爭返來了。”

“你彆藐視了，挪動光驅還是有市場的。很多電腦中病毒以後，就隻能通過光驅重做體係，或者規複備份。而有些電腦為了節儉本錢，都冇有光驅。”

光榮的是，紫微星現在已經不完整算是草創企業了，已經獲得不凡的勝利。在互聯網支付占有了一席之地。

“彷彿……你等下，我讓他過來跟你說！”

搬到搜狐大廈後，薪酬體係必定要正規化，支出會有所增加。

王浩陽抽了抽嘴角，一時不曉得如何答覆。

技術崗以Technology的首字母T代表。

“哦，好吧。”關婷點了點頭。

“嗯？”

王浩陽並不對勁，“贈送嗎？”

“哦，好吧。”郭鵬飛點了點頭。

特彆今後上彀本開端風行，輕浮的條記本電腦冇法搭配光驅，很多有需求的用戶，就會采辦外接光驅。

周不器對這個薪酬表很不對勁。

“如何了？”

“也是4年行權？”

成果第二天，王博就又來了，還帶了田傳授的口信，說是這一年多來，校內網獲得了學院的大力支撐，從設備、辦公園地，到寬帶資訊費和各種的政策支撐。現在，校內網已經生長起來了，不需求再占用學院裡的資本了，應當把學院資本留給更需求的人。