第2100章 達成默契[第1頁/共4頁]

孺子可教，宜重用！

一把手一個勁地誇二把手，氛圍詭異，三把手祁琨不得不表態，道：

過後狄彬哭喪著臉向祁瑄就教，說事情職員投入大量而詳確的精力停止遴選，名單幾經其稿，已經累得人仰馬翻；再說構造部分考查乾部的套路都是如此，年複一年日複一日，哪有甚麼新花腔？真按童吉平那樣，每個候選人都跑到事情單位以及核心事情範疇，那平常事件彆做了，專門在內裡搞外調，實際嗎？

兩位科長麵麵相覷，不約而同問出同一個題目：

既讓童吉平感受心機上不安閒，又讓祁瑄渾身說不出的難受。

狄彬還是不懂，苦著臉問如那邊理題目？把乾部三處都拉出去對33名，不，32名候選乾部停止外調？那得忙到猴年馬月啊！

但最後關頭祁琨也不含混，散會前態度嚴厲地要求果斷貫徹、全麵落實吳部長的唆使，當真體味學乃至用童部長深切基層從大眾中來到大眾中去的事情風格，一週內必須拿出有誠意、有質量、有高度的提名名單，爭奪不影響兄弟處室人事調劑事情普通有序推動！

“轉頭讓他們按明天會辦定見改改，該調劑的該增減的弄好，過兩天提交部務會會商。”

狄彬內心暗讚，沉吟半晌道你直接在我電腦上操縱，把名單調劑一下。

祁琨冇說話，因為該說的童吉平都說了；副部長們也不說話，因為童吉平表示出的主動主動姿勢令人費解，他們不敢等閒站隊。

吳通沉吟很久，道：“歸正已充分會商過，年底了同道們手裡事情都很多冇需求專門抽時候，跟這批名單分高低半場走完流程吧。”

“吳部長說得對，之前我也一向誇大收集期間資訊社會要長於主動操縱科技彙集和捕獲質料，不能總坐在辦公室等著報送數據！吉平同道操縱一次考查活動就把白鈺同道的環境記在內心，在坐各位平時也常常插手各種活動吧，試問記下多少有效資訊？把握多少部委辦局、基層帶領同道的環境？的確，需求在此後事情中重視改良並加強！”

祁瑄穩鐺鐺說瞧瞧你，平時智珠在握老神定定的模樣，碰到困難就打退堂鼓了？要長於闡發題目、辨識題目繼而處理題目！

需求重視的是，構造部對繆文軍的職務調劑隻是建議，還要提交申委常委會會商通過；而白鈺的任命隻需在申委常委們那邊備案便可。

為安然起見，祁瑄將白鈺安排到縣委書計裡最差選項——關苓縣，以讓吳通心機上均衡些。

童吉平說甚麼呢——“堪當縣委書計重擔”，就這句！

祁瑄看似輸了，實在冇輸，玄機在於最後一句話。

每句話連同標點標記都精確，就是讓你猜不到真正的含義。

副科長到底跟在狄彬身邊學了很多，也曉得察言觀色，摸索道事情生長到這一步，恐怕隻能做歸做、說歸說？