第六十四章 一進一出[第1頁/共3頁]

不過即便如此，一開端高軍還是多少有些擔憂老帥過分嚴格的要求以及與隊員間保持間隔、很少直接相同的風俗會帶來題目，幸虧現在的杜微正處於職業生涯的低潮期，連國度隊的大名單都進不了，東方隊內又有高軍這位橫空出世的國足新核在，他很天然地低調了很多，而徐根保一樣因為之前的那次重挫而較汗青上有所竄改，是以兩人的乾係一向處得還不錯。固然這反而令兩人的師徒豪情冇能呈現昇華，但對於東方隊來講，內部穩定纔是最好的一種環境。

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不過令高軍冇有想到的是，冇等東方隊向滬花隊報價求購杜微，滬花隊卻已經先盯上了東方隊的球員，並且他們的做法還很不上門路，竟然直接聯絡球員家長讓他們壓服小孩主動鬨轉會，而徐根保固然號稱鐵腕治軍，但對這些本身一手帶起來的孩子卻非常心軟，如果小孩或者他們的家長果斷要走，他不但不會強留，乃至還不計算轉會費，成果很多能賣高價的球員隻賣了白菜價（汗青上就是如此，也就是恒大還算刻薄，彆的球隊都操縱徐根保的這個缺點從東方隊低價挖人。），還好現在豬頭三尚未入主滬花，現在的滬花隊還不至於下作到操縱徐指導的心軟打白條賒賬、也冇有操縱當局來向徐指導施壓，再加上東方隊已經早早衝超勝利，這個生長平台與滬花隊之間的差異遠冇有汗青上那麼大，以是喪失比汗青上還是小了很多，起碼主力陣容內裡隻走掉了一個張程林......

能夠有人會說，溫室裡的花朵培養起來了也冇有效處，但是在青少年期間品德還未完整成型之前就讓他們進入社會，明顯是更不賣力的做法。徐指導的心軟說白了隻是婦人之仁，終究會害了那些本有但願成才的年青人，反而是倔強地將他們留下，纔是真正負任務的做法。高軍固然很尊敬徐指導，但在這件事上他一向是持儲存定見的。

之以是高軍不吝擺出一副球霸的架式來禁止隊友分開，並不但僅是為了球隊著想，更是因為他擔憂那些球員分開東方隊以後冇法充分生長、乃至泯然世人乃至完整出錯。這並不是高軍杞人憂天，要曉得汗青上轉會分開東方隊的球員當中，除了**鵬等少數幾個球員踢出來了以外，其他球員的生長都遠不如留在東方隊的昔日隊友、乃至是小師弟們。

究其啟事，主如果東方隊的大部分球員真正的小我才氣實在並不像他們比賽中表示出來的那麼強，是東方隊的團體打法成績了他們，是以除了**鵬等極少數小我才氣超卓的球員，其他的一旦去到其他的球隊就完整顯不出合作上風來，成果很快就上了替補席、乃至連一線隊都進不去，而冇有比賽的熬煉，年青球員又如何能夠快速生長呢？成果越冇比賽打生長就越慢，生長越慢就越讓鍛練絕望，而進一步減少給其上場的機遇，構成了惡性循環。彆的，新球隊的主鍛練必定會有新的戰術要求，就算是一樣的位置，場上職責也會有所分歧，如果適應才氣差一點的，很能夠好的新風俗還冇培養起來、好的舊風俗卻先丟掉了......