第七十五章 匿名傳單[第1頁/共9頁]

“哎呀！您瞧我這記性，我如何把這個茬給忘了！”金正浩一拍腦門，滿麵堆笑：“寧總，我現在就去查，查到了我就向您彙報！”說完話，扭頭就要走。

傳單冇有題目，也冇有署名，但是文筆極佳，壓韻而又鋒利，近似於當代的檄文。內容粗心有二：一是指責公司帶領胡亂花人，任人唯親，唯利是視；二是陳述一線工人勞動強度超負荷，且人為薪酬太低。文中較大篇幅痛批那些不做事的構造事情職員，冗員過濫，人浮於事，享高官厚祿而不務正業，就對企業的進獻而言，他（她）們遠不如一線工人乾的實事多，而與一線工人比擬，他（她）們的勞資福利是後者的少則五六倍，多則十幾倍，分派存在嚴峻不均。末端，文章號令工人連合起來，跟公司帶領鬨下去，切不成被公司帶領的花言巧語所矇騙，但願大師能在禮拜五持續到辦公大樓集會，如果公司帶領在漲人為題目上冇有詳細答覆，就到省鹽業公司辦公大樓前靜坐請願，在省內擴大影響，給高層施加壓力。

“溫馨！同道們溫馨！”闞書記極力把身子傾出門外，好讓更多的人瞥見他：“同道們，你們不肯意出代表，又不肯意分開這裡，大師都戳在這兒，題目如何能夠處理呢？再說了，漲人為並不是一句話就能夠處理的事情，需求調研，需求論證，需求拿計劃，需求集會研討，需求上報審批......法度多著呢！是不是？大師看如許行不可，現在我們就散會，大師也各自回到本身的分公司，由各分公司的帶領構造開會，把大師的設法、定見彙總上來，我們公司高層必然當真研討，力求給大師一個對勁的答案，好不好？”

“鼓完工人肇事的傳單？”寧向前聽了，從速低下頭去看紙上的內容。

闞書記看了傳單以後，眉頭不由得也鎖了起來：“明天禮拜二，禮拜五，就剩下兩天了麼？”

闞書記的話入情入理，人群開端鬆動起來，寧向前趁熱打鐵，扭頭向圍坐在集會桌前的中層乾部叮嚀道：“明天的集會就開到這裡，你們都起來，把各自的人帶歸去，遵循闞書記的要求，把員工的定見儘快帶上來。”

“確切有事！”金正浩遞上一張紙，滿臉愁悶的說道：“寧總，這是在公司裡發明的，我感覺事情嚴峻，有需求讓您過目。”

“俊宇，你先等一下！”寧向前改口不再叫小田，彷彿以為如許更親熱些：“我們兩人的說話不要對外人提及，一有動靜直接彙報我。”

馬主席來到辦公大樓門口，三言兩語喝散了圍觀的人群。伶仃了崔小桃以後，馬主席問她想不想處理題目，崔小桃說想，馬主席說想處理題目就把東西撤了，跟我到辦公室去談。崔小桃是個很有眼頭見地的人，看到馬主席親身出馬處理本身的事情，曉得本身的慾望即將實現，也就不再戳在門口惹事，從速脫下孝服，拋棄花圈，扯下白幡，卸下全數武裝後，屁顛屁顛的跟著馬主席去了。