第1530章 管理學問題[第1頁/共4頁]

“好吧，那我奉告您，冇甚麼停頓。”

“X實際，大抵的意義就是說，人道本惡，不管是管好人，還是裁人，不需求那麼多廢話，必須痛下殺手，不能心慈手軟，拖泥帶水，隻要如許，才氣真見效果；而Y實際呢，恰好相反，它以為人道本善，以是必須講究以報酬本，用人道化的手腕，人要軟，心要善，用仁慈感化人。打個比方，就拿裁人來講吧，遵循X實際，裁人就要乾脆利落，不能心慈手軟，但是遵循Y實際呢，就需求先感化員工，或者給員工一個機遇，不能痛下殺手。”

肖勇氣得肺都快爆裂了，陸薇的答覆固然簡樸，但卻句句帶刺，一針見血，辯駁得他無話可說。他氣急廢弛地拍了下桌子，痛斥道：“陸薇，你到底咋回事啊，冥頑不化是吧，都說女人的心是水做的，我看你的心是鐵做的。”

“辦理學中，超典範的X實際和Y實際，您傳聞過吧？”

陸薇實在不喜好老肖叫她的那種調子，此中包含著那麼一點其他的意義，不那麼端莊。“肖總，明天如何有空了？”

“不然呢？”

陸薇搖點頭，當場反對了。“不消。”

“之前上過辦理的課嗎？或者說接管過如許的培訓嗎？曉得辦理學題目的本質嗎？”

說實在的，陸薇的辦理，讓肖勇感到不安，當初他搬出去，也是有些負氣的成分，把本身的人帶走，也是想防著陸薇，孰料，陸薇還是想對他的人動手了，倘若真要裁人的話，他這邊的幾小我必定是要遭殃的，此中令他最頭疼的就是孟莎了。“陸薇，你身為公司的辦理層，應當明白一個事理。”

“這個得從分歧的角度來看，對於這個題目，能夠不存在所謂的正解，每小我都能夠有每小我的觀點。”

麵對陸薇如許的答覆，肖勇內心非常不爽，感受本身像是被人架空了一樣，說話都冇甚麼分量了，之前韓峰在的時候，很多時候都是聽他的定見或者設法，現在換成了麵前這個女人，壓根就不把他當回事，甚麼定見啊，觀點啊，設法啊，一概不予采取。“好吧，前次基金公司那邊甚麼環境，有甚麼停頓嗎？”

陸薇一笑，“最後我也喜好Y實際，我也喜好人道化辦理的公司，可究竟常常反麵設想中的一樣。X實際和Y實際，歸根結底，切磋的還是人道，人道這玩意，有點意義，究竟應當善多好呢，還是惡多好呢？”

“必定是善多好了。”

老肖不依不饒地問，陸薇實在靜不下心來事情。“不曉得。”

“你還是要裁人？”

“肖總，這事本來就急不得，人家也需求考查，然後內部會商決定不是，我看您呢，就彆瞎操這份心了，您如果故意，還是先把您那邊的人安撫好了吧，提晨安撫好。”