第66章招聘、穩步發展[第1頁/共3頁]

李芸月這些年也見過很多富二代創業的，有的成績很不錯，天生就比彆人起點高，後天還那麼優良，的確讓人冇法比。

厥後這幾天，遵循葉宇的要求又招了一個營運部的主管，在李芸月等人看來已經很較著了，李雪要高升了。

之前店鋪的東西都是店長采購，不過現在已經改成公司同一采購，如許也能夠製止某些店長中飽私囊。

他看上去像是一個富二代，但又不如何像。

“感謝葉總。”

李芸月手中拿著檔案走了出去：“葉總這是統統員工的條約檔案。”

李雪走過來開口說道：“這是我們公司的總經理葉總。”

實在最首要的還是飲料配料，葉宇這些天已經想好了，公司供應部職員同一把配好的飲料配料送到店鋪裡，到時候送到店鋪的配料將會是成品，直接用水沖泡便可，不會像現在如許一份一份的，還得用精工勺往紙杯內盛放。

來到公司，葉宇坐在辦公室內皺眉苦思，他在想天露飲料配方的事情，過些天他必定要分開麗波市，到時候很難返來一次，天露飲料配方的事情必須得交給上麵的人。

李芸月在李雪的帶領下，也熟諳了一下公司和旗下的連鎖店鋪，熟諳完今後她感覺現在這個公司生長潛力很大，比本來的公司要強多了。

李雪排闥走了出去，她現在已經換了一身職業套裝，成熟性感：“葉總，來了幾個口試者。”

李芸月這才坐了下來，固然葉宇看上去很年青，但她的內心冇有一點輕視，因為能成為一家公司老總，足以證明他的不凡，要麼才氣過人，要麼就是背景驚人。

葉宇這幾天又建立了一個采購供應部，這個部分是專門給各個店鋪采購紙杯、風俗以及飲料配料。

“感謝，下次我本身來就行。”葉宇淺笑著回道。

隨後葉宇又口試了李芸月帶來的那幾小我，他們都通過了口試，畢竟這些人都有人事部事情經曆。

葉宇：“你去告訴一下主管級彆以上的人，五分鐘後到集會室開會。”

葉宇：“請坐！”

人事部的事情也很忙，他們要賣力公司的員工雇用、條約簽訂、員工統計，還要遵循葉宇的意義製定公司規章軌製等等，歸正就是很忙。

李芸月走到了櫃子前，把檔案夾都放到了內裡，隨後她走過來拿過葉宇的被子給他倒了一杯熱水。

李芸月點了點頭：“是，葉總！”

看到葉宇和李雪出來，他們神采一正，眼睛看著葉宇，內心有些驚奇道：此人是公司的老總？

“我曉得了，我這就疇昔。”葉宇把電腦螢幕鎖定，起家走出了辦公室。

李雪現在是身兼多職，她不但管著營運部的事情，還管著人事部、市場開辟部、供應部的事情，當然這對她來講也是一種熬煉。

說完李芸月從包裡拿出了本身的簡曆，葉宇拿過來看了看。