第三十九章[第1頁/共4頁]

“好！”

“好的，那我們先重溫一下員工行動原則，各崗亭的都有，當真聽。”李行長站在小黑板前，索然有趣地念著員工行動原則，上麵的統統員工都昏昏欲睡，包含鄒南木。

“對於我們儲備來講，就是給營銷做好把關的，我們會當真遵循規章軌製履行，毫不因為是同事以是姑息養奸，罔顧法則。”儲備主管說得大義凜然，但究竟也確切是如許的，對於櫃檯來講，合規是他們的底線，也是他們每天打交道的東西。他們作為一個節製者的角色，是非常首要的，營銷部分很多操縱要通過櫃檯，櫃檯必須把控風險。總行也是考慮到了這點，特地把櫃檯割出來辦理，以免網點行長迫於事蹟壓力逼迫櫃檯做一些分歧規的事情。

一束光照了過來，鄒南木聽到了熟諳的轟鳴聲，是一輛車，停在了她的前麵。

“帶領再見。”

“帶領你也早點回家。”

“當然是我們賢明神武的主管來講。”一個儲備櫃員把主管拉了起來，主管也並冇有推委。

說完，冉冬陽就關上了車窗朝著家的方向駛去。一時候車裡充滿了寂靜，冉冬陽冇說話，鄒南木不曉得如何的，有些驚駭如許的冉冬陽。她感覺本身特彆委曲，加上想起之前套現戶跟她說的那些話，眼淚就不斷地掉下來，剛開端還隻能忍著不發作聲音，等車到了家樓下的時候，鄒南木已經是嚎啕大哭了。

“大堂這塊跟客戶直接打仗，我們手裡有很多客戶質料，對於大堂來講，不泄漏客戶質料是重中之重，班後鎖好抽屜，信譽卡質料也要收好，在辦信譽卡的時候當真考覈客戶質料，製止呈現推行題目。”

“你看差人來的快還是我兄弟快。”對方彷彿曉得鄒南木的企圖，趕緊說道。

“是不是有點古板了？上麵一個環節是案例闡發，應當風趣很多，我手頭上有幾個員工違規的案例，我分享完今後但願你們也能分享，每個崗亭都要有噢，當然，我也籌辦了很多禮品給發言的同事。”

“我們網點的客戶經理我都排查過了，臨時是冇有甚麼題目，但保險小賬的事兒我是曉得的，也明白之前這類行動屬於潛法則的一種，但從現在開端，我決不答應再次產生。”李行長看了在場的客戶經理一眼，大師都冇說話。

“你想乾嗎？”

固然已經十點半了，可地鐵上人還是很多，鄒南木坐在地鐵上，很有安然感，這類安然感一向持續到她走出地鐵站。街上的人寥寥無幾，昏黃的燈光暉映下來更顯得苦楚，鄒南木固然常常自誇天不怕地不怕，可她實際上還是內心有些打鼓的。冇有鬼不代表冇有地痞和強盜啊，這個社會還真就不缺這個。

“不成能。”鄒南木想也冇想，點頭回絕。

“美女…回家啊…”