第1601章 HBC大會[第2頁/共4頁]

而在崔正源看來，韓國的工會軌製實在是有些逾權了。不管大事小情。有事冇事都要掀點風波出來。

那些外來人被你們重用，把持了電視台關鍵部分和人時令目，就覺得很了不起了嘛。冇有了我們這些白叟，還不是危急重重。

凡是這類高低之間呈現對抗的事情，隻要產生在韓國的企業裡，就必然少不了工會的身影。

連三星個人如許的支柱型企業，都要采納嘉獎的體例來構造工會建立。

客歲金泰浩由cp升格為綜藝局副局長失利，就是因為此人的禁止，導致投票支撐率不敷而失利。

而現在崔正源做出了竄改，在hbc裡，一個電視劇導演和作家都冇有。但凡是hbc播放的電視劇，全都是跟c.j影視製作公司采辦的。

他的態度讓很多人產生了錯覺。誤覺得他是籌辦停止讓步。這類錯覺立馬鼓勵了更多的人跳出來，擺脫了縮頭鳥的狀況。

麵對分歧的帶領人，大師麵對的壓力也不不異。

彷彿這麼想就能夠給本身打氣一樣，梁宰豪漸漸地規複了平靜。他咳嗽一聲，頓時讓大師獵奇地看過來。

他給出的來由就是這些構造服從堆疊，會華侈企業的資本，倒黴於企業的生長。

那種目光又讓他產生了萬眾諦視標錯覺，本能地把本身想成了深孚眾望的豪傑人物。

“訊息采訪和播報具有它的自在權力，任何人都不能以為地禁止談吐自在。李社長莫非連這條根基的原則都不曉得嗎？”沈夏均衝動地跳起來，捶打著桌子，慷慨激昂地呼嘯道。

很多時候，他們所謂的抗爭並不是為了爭奪合法的權益，而是作為威脅運營者的手腕，從而達到本身的目標。

不過崔正源的規定也很嚴苛，嚴格限定工會的數量和職能。

他的腰板也挺直了，氣勢也有了。“顛末我們工會研討，以為目前的社長李浩宇先儲存在嚴峻瀆職，如果個人方麵不判定采納辦法的話，恐怕會激發很大的結果。”

本來如許的構造存在的目標，是為了保障淺顯職員的合法權益。同時保持和企業運營者對話的劃一性的。

他既是訊息采編組的組長，也是衝在第一線的記者。以是在此次hbc內部的衝突中，他也是此中的得力乾將。

可想而知，工會構造在韓國的本錢家心目中是多麼的不得民氣。

值得一提的是，這裡冇有導演和影視作家。

崔正源點了點沈夏均，雲山霧罩隧道：“我感覺沈組長的話很多，媒體人就應當具有自在播報訊息的權力。任何被他們看到的事件，都應當照實地奉告給公家才行。”

被崔正源逼到頭上了，梁宰豪退無可退。心虛地四周看了看，發明很多人都如老衲入定，對他不聞不問。